Colorado Latino Leadership Advocacy & Research Organization (CLLARO, formerly known as LARASA) is a non-profit, 501(c)(3) tax-exempt organization established in 1964 to help Latinos in Colorado solve problems facing their communities.

 

Improving the Lives of Latinos in Colorado since 1964

La Organización de Liderazgo, Defensa e Investigación Latina de Colorado (Colorado Latino Leadership Advocacy & Research Organization) (CLLARO, por sus siglas en inglés), antes conocida como LARASA, es una organización 501(c)(3) sin fines de lucro y exenta de impuestos que fue fundada en 1964 con el fin de ayudar a los habitantes Latinos de Colorado a resolver los problemas que enfrenta su comunidad.

 

Mejorando las Vidas de los Latinos en Colorado desde 1964

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CLLARO

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Vision

CLLARO’s vision for the future is a State of Colorado where Latinos achieve their fullest potential.

La visión de CLLARO para el futuro es la de un Estado de Colorado donde los habitantes Latinos alcancen su mayor potencial.

Need 

More than one out of five Coloradans are Latino. Some Latino families have centuries-old roots in the southwestern United States. Spanish colonists grazed sheep in southern Colorado in the 1600s, long before the U.S. took the southwest from México by force in 1848. Other Latinos in Colorado are—like most Americans—either immigrants or descendants of immigrants. Today, Latinos play a vital and constructive role in the Colorado economy. Nevertheless, Latinos’ median annual household income is $23,550 below that of non-Hispanic whites. Twenty-eight percent of Latino children live in poverty. While Colorado’s high school four-year graduation rate in Colorado has increased to 79%, Latinos still lag behind at 71%. The percentage of Latinos lacking health insurance is over two-and-a-half times that of whites. The average size of Latino households is shrinking, causing greater time and economic pressures on Latinos trying to care for disabled and elderly family members. Colorado’s Latino elderly population is growing nearly twice as fast as other Coloradans over 65, and will more than triple between 2010 and 2030.

Más de uno de cada 4 habitantes de Colorado pertenece a la comunidad latina. Algunas de las familias de latinos del suroeste de Estados Unidos tienen raíces que datan de siglos de antigüedad. Los colonizadores españoles pastaron ovejas en el suroeste de Colorado en el siglo XVII, mucho antes de que Estados Unidos tomara el suroeste de México por la fuerza en 1848. Otros grupos de latinos en Colorado son, como la mayoría de los estadounidenses, inmigrantes o descendientes de inmigrantes. Hoy en día, la comunidad latina desempeña un papel fundamental y constructivo en la Economía de Colorado. Sin embargo, el sueldo promedio anual de un hogar latino es $23,000 inferior al de las personas blancas no hispanas. Un 28% de los niños latinos vive en la pobreza. Aunque en Colorado el índice de graduaciones de preparatoria ha aumentado a un 79%, los latinos aún se quedan atrás con un 71%. El porcentaje de latinos que no posee un seguro de salud es 2.5 veces más alto que el de las personas blancas. El tamaño promedio de los hogares de latinos está disminuyendo, lo que provoca una mayor presión económica y de tiempo en la población latina que intenta cuidar a sus familiares mayores y discapacitados. La población de latinos adultos mayores muestra un crecimiento casi dos veces mayor al del resto de los habitantes mayores de 65 años de Colorado y aumentará más del triple entre los años 2010 y 2030.  

Executive Staff

Executive Director / Director General

Mike Cortés, MSW, MPP, PhD

Máster en Trabajo Social, Máster en Políticas Públicas, PhD

Policy Research and Analysis Manager/ Directora de Análisis e Investigación de Políticas

Emily Cervantes, MPA 

Máster en Administración Pública

Leadership and Communications Manager / Directora de Comunicaciones y Liderazgo

Alejandra Colmenero

Education Programs Manager / Directora de Programas de Educación

Zarah Levy

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Mission

CLLARO’s mission is to empower Latinos through leadership development, advocacy, and policy research to strengthen Colorado.

La misión de CLLARO es empoderar a los Latinos mediante el desarrollo de liderazgo, apoyo e investigación de políticas que fortalezcan a Colorado.

Benefit

CLLARO’s goal is to help Colorado prepare for inevitable demographic change. The nation’s non-Hispanic white population is shrinking, as that population ages and its birth rate falls. The complexion of Colorado is changing, thanks to intermarriage and higher birth and immigration rates among Latinos and other minority groups. Minorities now comprise the majority in four U.S. states and the District of Columbia. The U.S. will be a majority minority nation by 2043. CLLARO is committed to reducing persistent income, educational, health, and political disparities that have limited opportunities for Colorado’s growing Latino population since 1848. CLLARO seeks equal opportunity for all Coloradans, to increase labor force productivity, promote equity in civic institutions, and improve quality of life in Colorado for decades to come.

El objetivo de CLLARO es que estemos preparados para el inevitable cambio demográfico que se aproxima. La población de personas blancas no hispanas de la nación está disminuyendo, debido a que esa población está envejeciendo y la tasa de nacimientos está disminuyendo. Gracias a los matrimonios interraciales y a los mayores índices de nacimientos e inmigración entre los latinos y otras minorías, la complexión de Colorado está cambiando. En la actualidad, las minorías abarcan la mayoría de la población en cuatro estados del país y en el Distrito de Columbia. Para el año 2043, Estados Unidos será una nación conformada, en su mayoría, por minorías. CLLARO está comprometida con reducir las constantes inequidades en los ingresos, educación, salud y políticas que han limitado las oportunidades de la creciente población latina de Colorado desde 1848. CLLARO busca instaurar oportunidades equitativas para todos los habitantes de Colorado y así aumentar la productividad de los trabajadores, promover la equidad en instituciones cívicas y mejorar la calidad de vida de Colorado en las décadas venideras.

Our Board

Chair/ Presidente

Chris Martínez

Vice Chair/ Vice Presidente

True Apodaca

Secretary/ Secretaria

Leslie Colwell

Treasurer / Tesorera

Carolyn Gery

Members/ Miembro

George Autobee

Anne Barkis

Mike Cortés

Derek Okubo

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Upcoming Events

Colorado Gives Day December 10, 2019

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